Heleen Stoevelaar
Referral recruitment
Hans Scheers
Flex
Bianca Roelandschap
Employer Branding
Anne-Britt Petri-Arends
Employer Branding
Anke Reusken
Employer Branding
Kay van Emstede
Ik ben een ervaren recruitment specialist. Mijn carrière begon in de uitzendbranche waarna ik in 2000 in de executive search aan de slag ging. Eind 2004 ben ik mijn eigen recruitment onderneming gestart. Met Emstede Recruitment richt ik mij op de Interim Corporate Recruitment markt. De laatste jaren heb voornamelijk opdrachten gedaan in de High […]
Nicoline van Mulken
Verbinder, aanjager en organisatietalent, ik ben graag de ultieme spin in het web. Alles wat ik doe, doe ik met 100% energie: marketing, live en online communicatie en events vormen een onderdeel van mijn DNA. En deze energie zet ik heel graag in om samen met het bestuur, met wie ik dagelijks contact heb, de […]
Marja Pronk
Als communitymanager ben ik al jaren met veel plezier aan Recruiters United verbonden. Ik zorg bij onze mooie club onder andere voor de individuele- en bedrijfslidmaatschappen. Omdat ik al jaren in recruitment actief ben zou je kunnen stellen dat ik inmiddels alle 800 leden persoonlijk ken :). Verder ben ik verantwoordelijk voor de administratie van […]
Anne Marie Voskuil
Dik 20 jaar werkervaring op het snijvlak van HR , Recruitment en Arbeidsmarktcommunicatie. Klinkt als een eeuwigheid, maar zo voelt het zeker niet! Na mijn studie Sociale en Organisatie Psychologie ben ik gestart bij Randstad en heb ik kennisgemaakt in verschillende (interim) banen met HR en later met Recruitment en Communicatie. De combinatie van deze […]
Rutger Groenewegen
Wat ik doe? Ik help organisaties bij het tot leven brengen van hun brand personality en positionering op de arbeidsmarkt. Altijd op zoek naar impactvolle en vernieuwende manieren. Vanuit data, technologie, marketing principes en betekenisvolle communicatie. Ik heb ruim 15 jaar werkervaring op het snijvlak van recruitment en marketing aan zowel bureau- als corporate zijde […]
Simone Broos
Ik ben een echte verbinder. Het bij elkaar brengen van mensen maar ook zorgen voor een goede samenwerking in een team. Dat is wat ik het liefste doe. Waarschijnlijk is dat ook een van de redenen dat ik het Recruitment vak in ben gegaan. Na een aantal jaar in allround HR functies gewerkt te hebben […]
Jaap van de Coevering
Veertien jaar geleden, kort na afronding van mijn opleiding HRM, heb ik het recruitmentvak ontdekt. Ik begon met werken bij Tempo-Team en merkte daar dat ik enorm veel voldoening haalde uit het bij elkaar brengen van mensen en bedrijven. Zes jaar en drie werkgevers later vond ik dat het tijd werd om op eigen benen […]